Über uns

Ausbildung: Bartek Straszak hat einen Master-Abschluss in Nanotechnologie an der École normale supérieure Paris-Saclay (2010-2012), einen Master-Abschluss in Materialwissenschaften an der Technischen Universität Wrocław (2007-2012) und einen Master-Abschluss in Produktionsmanagement an der Poznan School of Banking (2014-2015). Frühere Erfahrungen: Barteks berufliche Laufbahn umfasst Positionen als Senior Consultant bei McKinsey & Company und als Prozess- und Produktingenieur bei der Autoneum Holding AG. Er verfügt über umfangreiche Erfahrungen in den Bereichen Beratung, Managementstrategie und Technik. Aktuelle Rolle bei DBR77: Bartek ist Country Manager Polen bei DBR77 Robot Platform und verantwortlich für die Leitung der Vertriebs- und Implementierungsteams in Polen.

Ausbildung: Katarzyna Marszałkiewicz studierte Finanz- und Rechnungswesen an der WSB in Toruń. Frühere Erfahrungen: Katarzyna Marszałkiewicz verfügt über umfangreiche Erfahrungen im Bereich Leasing und Geschäftsentwicklung. Sie ist Geschäftsführerin von Pani od leasing Sp. z o.o. und seit 2014 selbständige Leasingspezialistin. Derzeitige Rolle bei DBR77: Katarzyna ist Country Commercial Manager bei Platform DBR77, wo sie für die kommerziellen Abläufe und Geschäftsentwicklungsstrategien zuständig ist.

Ausbildung: Paweł Mroczkowski hat mehrere renommierte Programme absolviert, darunter das General Management Program an der Harvard Business School (2022), das Executive AMP an der Yale School of Management und den MBA in Digital Transformation & Innovation an der Hult International Business School. Frühere Erfahrungen: Paul ist ein erfahrener Unternehmer und Führungskraft. Er hat mehrere Unternehmen mitbegründet und aufgebaut, darunter eine Immobilienentwicklungsgesellschaft und ein Unternehmen für intelligente Heimelektronik. Außerdem war er CEO von Art-Kow Ltd, wo er die Herstellungsprozesse modernisierte und die Produktlinie erweiterte. Aktuelle Rolle bei DBR77: Paul ist CEO der DBR77 GmbH, wo er die strategische Ausrichtung, das Tagesgeschäft und die Beratung zur digitalen Transformation leitet.

Ausbildung: Dorota Drzewiecka absolvierte von Oktober 2018 bis Juni 2019 die Sales Manager Academy an der School of Banking in Toruń und studierte von 2007 bis 2011 an der Nicolaus Copernicus University in Toruń. Bisherige Erfahrungen: Dorota verfügt über umfangreiche Erfahrungen im Bereich Vertrieb und Kundenbeziehungsmanagement. Sie arbeitete von November 2018 bis Juni 2023 als Senior Sales Specialist bei P.H.U.P PRO-TECH und von April 2016 bis September 2017 als Senior Insurance Specialist bei Maximus Broker. Davor war sie von November 2014 bis Februar 2016 als Individual Insurance Client Advisor bei DSA Investment S.A. tätig. Aktuelle Rolle bei DBR77: Dorota ist seit Juli 2023 Business Development Manager bei der Plattform DBR77. In dieser Funktion ist sie für die Geschäftsentwicklung und Kundenbetreuung zuständig.

Ausbildung: Kamil Kuczek hat einen Master-Abschluss in Wirtschaftsingenieurwesen an der Technischen Universität Danzig, den er im März 2018 erwarb. Außerdem erwarb er im Februar 2016 an derselben Universität einen Ingenieurabschluss in Mechatronik, Robotik und Automatisierung. Bisherige Erfahrungen: Kamil verfügt über umfangreiche Erfahrung in der mechanischen Konstruktion und Geschäftsentwicklung. Von Juni 2015 bis März 2022 arbeitete er als Konstrukteur bei Dan-Poltherm, wo er seine Konstruktions- und Ingenieursfähigkeiten ausbaute. Aktuelle Rolle bei DBR77: Kamil ist seit März 2022 Business Development Manager bei Platform DBR77. In dieser Funktion konzentriert er sich auf die Förderung des Geschäftswachstums und die Entwicklung strategischer Partnerschaften.

Ausbildung: Justyna Łaskowska absolvierte die Fakultät für Recht und Verwaltung und schloss ein Aufbaustudium in Finanzmanagement und Marketing an der Nikolaus-Kopernikus-Universität in Toruń ab. Außerdem absolvierte sie ein Postgraduiertenstudium in Intellectual Property Management in Business an der Technischen Universität Wrocław und hat ein Diplom als IT-Technikerin. Frühere Erfahrungen: Justyna verfügt über umfangreiche Erfahrungen im Bereich des Managements von geistigem Eigentum, der Projektkoordination und des Technologietransfers. Sie war Direktorin des Zentrums für akademisches Unternehmertum und Technologietransfer an der Nicolaus-Copernicus-Universität, wo sie für das Management von geistigem Eigentum, unternehmerische und innovative Kompetenzen, Wissens- und Technologietransfer, das Management von Forschungsteams und die Mittelbeschaffung für CPATT-Aktivitäten verantwortlich zeichnete. Derzeitige Rolle bei DBR77: Sie ist für die Verwaltungsabläufe sowie für die Beschaffung neuer Technologieanbieter und die Zusammenarbeit mit Universitäten in aller Welt zuständig.

Ausbildung: Konrad Milewski hat einen Bachelor of Science in Informatik (Web Systems Development) von der Glasgow Caledonian University (2013-2017). Bisherige Erfahrungen: Konrad hat über zehn Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und im Projektmanagement. Er war Mitbegründer von AppWorks Software House, wo er die Produktentwicklung und das strategische Wachstum leitete. Außerdem war er Mitbegründer von ConnectIQ, einem Unternehmen, das sich auf Software- und Hardwarelösungen für die Messung von Produktionslinien spezialisiert hat. Derzeitige Rolle bei DBR77: Konrad ist CTO bei DBR77, wo er die technische Strategie, Softwarearchitektur und Entwicklung der digitalen Zwillingsplattform für industrielle Automatisierung und Robotik leitet.

Immer vorwärts- niemals zurück

Ausbildung: Krystian Wieczorek hat einen Bachelor-Abschluss in Informatik von der Kazimierz Wielki Universität, den er 2017 erhielt. Bisherige Erfahrungen: Krystian Wieczorek hat solide Erfahrung in der Softwareentwicklung und Full-Stack-Entwicklung. Er arbeitete als Full-Stack-Entwickler bei SP Tech Solutions von Mai 2020 bis Juli 2021 und bei Wise People von September 2019 bis Mai 2020. Davor arbeitete er bei IDEA commerce S.A. als Softwareentwickler von Oktober 2017 bis August 2019 und als PHP-Entwickler bei TMK Studio von August 2016 bis Oktober 2017. Außerdem war er als Vice President und PHP-Entwickler bei ArtField Ltd. von Juli 2014 bis Juni 2016 tätig. Aktuelle Rolle bei DBR77: Krystian ist seit Oktober 2023 Lead Software Developer bei der Plattform DBR77. Davor arbeitete er von August 2021 bis Oktober 2023 als Senior Full Stack Developer bei demselben Unternehmen.

Ausbildung: Aleksandra Markiewicz absolvierte ein Aufbaustudium in Vertriebsmanagement an der Warsaw School of Economics (2016-2017) und ein Aufbaustudium in Projektmanagement an der School of Banking in Bydgoszcz (2017-2018). Außerdem hat er einen Master-Abschluss in Umwelttechnik von der Technische Universität Bydgoszcz (2003-2008). Frühere Erfahrungen: Aleksandra war unter anderem als IT-Projektmanagerin bei SP Tech Solutions, Projektleiterin bei Wise People und Projektmanagerin bei IDEA commerce S.A. tätig. Außerdem leitete sie ihr eigenes Unternehmen Sportway Modern Recreation. Aktuelle Rolle bei DBR77: Aleksandra ist Chief Product Officer bei DBR77 Robotics Platform, wo sie die Produktentwicklung und Innovationsstrategien überwacht.

Ausbildung: Hubert Mielnik hat einen Bachelor-Abschluss in Systemtechnik von der Technischen Universität Wrocław (2018-2021) und einen Master-Abschluss in technischer und informationstechnischer Ausbildung von der Technischen Universität Lublin (2022-2023). Frühere Erfahrungen: Hubert arbeitete als Unity-Spieleentwickler bei MagicVR und ShymoonGames, wo er sich auf das Design und die Implementierung von VR-Arcade-Spielen und 2D/3D-Spieleentwicklung für verschiedene Plattformen konzentrierte. Er arbeitete auch als Spieldesigner und Datenanalyst bei Black Eye Games, wo er an Gameplay-Systemen für Gloria Victis arbeitete. Aktuelle Rolle bei DBR77: Hubert ist derzeit Head of Unity Developer bei DBR77, wo er für die Implementierung von Optimierungsalgorithmen für Digital Twins Industrieanlagen, die Wartung und Aktualisierung der Digital Twin Plattform und die Leitung eines Entwicklerteams verantwortlich ist.

Ausbildung: Sonia Morawska hat einen Abschluss in Engineering of Electric and Hybrid Vehicles an der Technischen Universität Warschau (2013-2019). Bisherige Erfahrungen: Sonia Morawska hat umfangreiche Erfahrungen in den Bereichen Vertrieb, Kundenservice und Veranstaltungsmanagement gesammelt. Sie hat als Corporate Training Manager beim ICAN Institute und als Marketing- und Veranstaltungskoordinatorin bei Global D Poland gearbeitet. Aktuelle Rolle bei DBR77: Sonia ist derzeit Projektmanagerin für digitale Zwillinge bei DBR77, wo sie für die Verwaltung von digitalen Zwillingsprojekten und die Koordinierung verschiedener Aspekte des Marketings und der Geschäftsentwicklung zuständig ist.

Ausbildung: Konrad Stefanik erwarb einen Master-Abschluss in Bank- und Finanzwesen mit Spezialisierung auf Rechnungswesen und Unternehmensfinanzierung an der Wirtschaftshochschule Warschau (2000-2005). Außerdem absolvierte er ein Ergänzungsstudium in Informationstechnologie in der Wirtschaft an der Schlesischen Technischen Universität (2009-2010). Frühere Erfahrungen: Konrad verfügt über umfangreiche Erfahrungen im Bereich Management und Finanzanalyse. Er war Leiter der Controlling-Abteilung bei Mostostal Zabrze Konstrukcje Przemysłowe SA und BLUMENBECKER ENGINEERING POLSKA Sp. z o.o.. Außerdem war er als Business Unit Controller bei Synthos S.A. tätig. Derzeitige Rolle bei DBR77: Konrad ist Senior Consultant bei DB77 Consulting, wo er sein Finanzwissen zur Unterstützung verschiedener Beratungsprojekte einsetzt.

Ausbildung: Katarzyna Szwarocka hat einen Master-Abschluss in Europastudien (2006-2011) und einen Master-Abschluss in Geschichte (2003-2008) von der Nicolaus-Copernicus-Universität in Toruń. Frühere Erfahrungen: Katarzyna hat über 12 Jahre Erfahrung als EU-Projektexpertin mit einer Erfolgsquote von 95 % bei der Einwerbung von Fördermitteln. Sie hat zahlreiche FuE-Projekte mit Schwerpunkt auf innovativen Lösungen und digitaler Transformation koordiniert. Derzeitige Rolle bei DBR77: Katarzyna ist CMO/R&D-Spezialistin bei der Plattform DBR77, wo sie wichtige Branchenveranstaltungen und Konferenzen organisiert und FuE-Initiativen im Bereich digitale Innovation und neue Technologien leitet.

Ausbildung: Tomasz Jankowski hat einen Master-Abschluss in Umweltschutz und einen Bachelor-Abschluss in Biologie mit Spezialisierung auf Umweltschutz von der Nicolaus-Copernicus-Universität in Toruń (2010-2017). Bisherige Erfahrungen: Tomasz hat Erfahrung im EU-Projektmanagement und in der Umweltforschung. Er arbeitete als EU-Projektspezialist bei Lech Consulting Sp. z o.o. und als Laborleiter bei Bionitec Sp. z o.o., wo er an verschiedenen FuE-Projekten beteiligt war. Derzeitige Rolle bei DBR77: Tomasz ist Leiter der Forschung und Entwicklung bei DBR77, wo er sich auf Forschung und Entwicklung in den Bereichen IT, digitale Zwillingstechnologie und Automatisierung konzentriert.

Ausbildung: Paweł Dera hat einen Master-Abschluss in Elektronik und Telekommunikation und einen Bachelor-Abschluss in Informatik von der Technischen Universität Bydgoszcz. Er ist außerdem Doktorand und forscht über künstliche Intelligenz in intelligenten Industriesensoren. Frühere Erfahrungen: Paul hat über 20 Jahre Erfahrung in der Verteidigungsindustrie, der Rückwärtslogistik und der Fertigung. Er begann seine Karriere bei Teldat, wo er an der Entwicklung des BMS JASMINE Battlefield Management Systems mitwirkte. Er verfeinerte seine Fähigkeiten als Leiter der Verfahrenstechnik bei IVY/Iqor/Jabil/Reconext und leitete Projekte für Marken wie Dell und Microsoft. Seine Arbeit umfasste die Entwicklung von B2B-Systemen, Data Science und prädiktiven Systemen. Paul ist bekannt für seine preisgekrönten Optimierungsprojekte in den Bereichen B2B-Systeme, Berichtswesen, RPA-Automatisierung und automatische Sichtprüfung. Er hat ein unternehmensweites Supportsystem für PC-Reparaturen entwickelt. Bei ARP E-Vehicles baute Paul als Leiter der Elektro- und IT-Abteilung die Projektabteilung für Elektrofahrzeuge auf und beaufsichtigte die Batterie- und Antriebssysteme für Pilea-Fahrzeuge. Er implementierte erfolgreich das Dana Sumo-Antriebssystem und den Eledriveco-Energiespeicher und erreichte die Fahrzeugzulassung. Aktuelle Rolle bei DBR77: Paul konzentriert sich derzeit auf die Entwicklung von Big Data und IoT.

Ausbildung: Paweł Kaliński erwarb einen Master of Laws an der Nikolaus-Kopernikus-Universität in Toruń, den er 2007 abschloss. Außerdem absolvierte er von 2008 bis 2011 das Referendariat bei der Bezirksrechtsanwaltskammer in Toruń und erwarb den Titel eines Rechtsanwalts. Frühere Erfahrungen: Paul verfügt über umfangreiche Erfahrungen im Gesellschaftsrecht, bei Fusionen und Übernahmen sowie im Arbeitsrecht. Von Mai 2011 bis Dezember 2016 arbeitete er als Leiter der Rechtsabteilung der Maflow-Boryszew-Gruppe, wo er die rechtliche Unterstützung der Zentrale und der internationalen Rechtsteams der Gruppe koordinierte. Außerdem leitete er von September 2008 bis Januar 2011 die Rechts- und Inkassoabteilung von Trops S.A. Seit März 2014 ist Paweł Partner bei Celińska Kaliński Mikołajczyk, wo er internationale Mandanten in Konkurs- und Umstrukturierungsverfahren berät und sich mit M&A-Transaktionen, Greenfield- und Brownfield-Investitionen sowie Due-Diligence-Prüfungen befasst. Aktuelle Rolle bei DBR77: Paul ist Partner bei DB 77 Consulting und leitet seit Dezember 2016 die Rechts- und Steuerabteilung. In dieser Rolle beaufsichtigt er die Rechtsabteilung, führt Finanzverhandlungen, bereitet Handelsverträge vor und überprüft sie und führt umfassende rechtliche und finanzielle Analysen von Unternehmen durch.

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